BLS

Flash-Infos

  • 06.02.2024 · 12:00

    transfair hat sich mit BLS Cargo getroffen. Gezielte Massnahmen sollen die Qualität im Ressourcenplanungsprogramm RailCube verbessern.

  • 25.11.2022 · 09:42

    Dritte Lohnverhandlungsrunde BLS: Trotz Annäherung erwartet transfair von der BLS noch ein verbessertes Angebot.

  • 03.11.2022 · 12:00

    Am 2. November traf sich transfair mit der BLS zur 1. Lohnverhandlungsrunde. Das Ziel ist eine Einigung bis Ende Jahr zu erzielen.

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transfair verhandelt für dich moderne Anstellungsbedingen, bessere Löhne und steht dir jederzeit zur Seite. Mach transfair zu deiner Verstärkung im Beruf und profitiere von 33+ Vorteilen und Vergünstigungen.

Verantwortlicher Sozialpartnerschaft

Res Dellenbach Regionalsekretär Region Mitte

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«Auch aus Steinen, die einem in den Weg gelegt werden, kann man etwas Schönes bauen. Ganz so wie Goethe schreibt, verhält es sich auch im Beruf. Ich engagiere mich dafür, dass es transfair gelingt für seine Mitglieder aus Herausforderungen etwas Positives zu gestalten.»

GAV und Arbeitsbedingungen

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Hast du ein Problem am Arbeitsplatz oder Fragen zu Lohn oder Vorsorge? Die Expertinnen und Experten von transfair geben dir Tipps & Tricks mit auf den Weg für Herausforderungen am Arbeitsplatz.

Beratung & Hilfe

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Sektionen

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Mitgliederbeiträge

Arbeitspensum
*Beitrag pro Monat
Bis 20 %
8 CHF
Über 20 bis 40 %
16 CHF
Über 40 bis 60 %
25 CHF
Über 60 %
35 CHF
Personen in Ausbildung
beitragsfrei
Pensionierte mit Rentenanspruch
15 CHF
Ehe- und Lebenspartner- / innen von verstorbenen Mitgliedern
CHF 7.50
Erwerbslose
15 CHF
Beurlaubte, unbez. Urlaub
beitragsfrei
Über 80-Jährige
beitragsfrei

*Zur Erfüllung der Aufgaben kann durch die Sektion ein Sektionsbeitrag erhoben werden. Der Sektionsbeitrag darf 25 Prozent des Zentralbeitrages nicht übersteigen.

Das Melden einer allfälligen Korrektur des Beschäftigungsgrads liegt in der Verantwortung des Mitglieds. Rückwirkend werden keine Beiträge zurückerstattet.

 

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