Plus de salaire pour login

Le résultat

Au terme des négociations salariales 2024, transfair, login et les les autres partenaires de négociation ont convenu de ce qui suit:

• Au 1^ermai 2024, les salaires seront relevés de 2,1% au total.
  
  1,7% sera attribué sous forme d’augmentation générale des salaires et 0,4% sous forme d’augmentation individuelle des salaires.
  
  
• Les plages salariales seront relevées de 1,7%.
  
  
• Compte tenu du résultat d’exploitation positif pour l’exercice 2023, des primes uniques générales et individuelles seront octroyées.
  
  Les collaboratrices et collaborateurs recevront une prime unique générale de CHF 500.– en fonction de leur taux d’occupation (CHF 500.– pour un taux d’occupation de 100%).
  
  En plus de cette mesure, login met également en place des primes de performance individuelles (CHF 500.– par ETP).
• Les primes uniques générales et individuelles seront versées en mai 2024. 

L'analyse de transfair

Les négociations salariales avec login ont été équitables et se sont déroulées dans un esprit de partenariat social. transfair a été surpris par le nombre de sessions de négociations. Quatre sessions sont plutôt rares.

transfair est très satisfait du paquet de mesures salariales obtenus et des primes uniques supplémentaires pour l’ensemble du personnel de login.